Warum sind Organisationen gut beraten, zwischen Teams und Gruppen zu unterscheiden und bei Entscheidungen in Gruppen explizit auch die gruppendynamische Expertise nicht außer Acht zu lassen?

Teams sind eben keine Gruppen, es gibt signifikante Unterschiede und Gruppendynamik ist immer auch Personendynamik. Im Kontext Agilität und agiler Transformation nehmen Entscheidungssituationen und die Entwicklung von Entscheidungsverfahren massiv zu und dennoch scheint es, dass die Gruppendynamik bis heute ein „blinder Fleck“ der Agilität ist.

Ein sehr lesenswerter Artikel:
https://www.organisationsdynamik.ch/publikationen-uebersicht/downloads/

Quellenangabe:
Prof. Dr. Olaf Geramanis. Handbuch für PersonalEntwickeln, Juli 2022.